- 11 de abril de 2023
- Postado por: admin
- Categoria Comercial
Nenhum comentário
A resposta é NÃO! 😉
O adiantamento de salário é um benefício opcional que a empresa pode oferecer ao funcionário, mas também pode ser solicitado por este último. 🙂
Existem duas formas de adiantamento: por solicitação do funcionário ou oferta da empresa, sendo que a primeira opção pode ser negada.
Conte conosco para te ajudar a alcançar seus objetivos financeiros e fazer sua empresa crescer!
📞 (11) 2451-1469
💻 www.portecontabil.com.br
📍 Av. Salgado filho, 2120, Sala 1101C – Centro, Guarulhos/SP
#DepartamentoPessoal #IRPF #IRPJ #ImpostoDeRenda #Legalização #Contador #PorteContabil
